Ihr Spezialist für hochqualifizierte Pflegefachkräfte in der Funktionspflege!

Seit 2009 vermitteln wir Pflegefachkräfte an Einrichtungen und Kliniken in ganz Deutschland. Unser Firmensitz ist im schönen Chiemgau. Mit besonderem Augenmerk auf eine faire, persönliche und partnerschaftliche Zusammenarbeit und eine möglichst hohe Rechtsklarheit in Ihrem Sinne, profitieren auch Sie von unserer Erfahrung und Kompetenz.

Joachim Bambach
Geschäftsführender Gesellschafter
Examinierter Krankenpfleger und Verwaltungswirt

Unternehmensgeschichte von bambach.care

Joachim Bambach, Gründer und Geschäftsführer vom bambach.care GmbH & Co. KG gibt Ihnen einen kleinen Einblick über die Entstehungsgeschichte der Agentur:

„Bis 2009 war ich selbst als freiberufliche Pflegefachkraft in verschiedenen Fachbereichen unterwegs. Dabei sammelte ich viele Erfahrungen –leider nicht nur positive. Unklare Rechtslage, genervte Vermittler, keine Ansprechpartner, wenn es mal Probleme gab, z. B. mit der Abrechnung meiner Honorare. Der Wunsch reifte in mir – das wollte ich einfach besser machen. Mich reizte die Herausforderung, diesem Anspruch gerecht zu werden und herauszufinden, was an Potenzial, Erfahrung, Fachwissen und Fähigkeiten in mir steckt.

Nach dem Abitur absolvierte ich eine dreijährige Ausbildung im gehobenen öffentlichen Dienst, die einem Verwaltungsfachwirt entspricht. Danach folgten mehr als zwanzig Jahre Erfahrung in unterschiedlichsten Fachbereichen der Krankenpflege.

Mit zunehmendem Alter kam ich mit den Bedingungen meines klinischen Umfeldes nicht mehr zurecht, obwohl ich meinen Beruf mit viel Freude und Leidenschaft ausgeübt habe. Es wuchs der Wunsch sich nach neuen beruflichen Möglichkeiten auszustrecken und nach dem Motto „entdecke dein Potenzial”, habe ich mich auf eine abenteuerliche berufliche Reise begeben … den Schritt in die Selbständigkeit habe ich dabei nie bereut.

Nach wie vor lerne ich viel:

• Dass in mir viel mehr Potenzial steckt als ich früher immer dachte.
• Dass ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Arbeiten auf höchstem Niveau richtig Spaß machen kann.
• Dass es tatsächlich möglich ist, so zu arbeiten, wie ich es mir früher immer vergeblich gewünscht habe.
• Für all jene, die dies auch erfahren möchten, habe ich eine gute Nachricht: entdecke dein Potential, entdecke was in dir steckt und mache dich auf den Weg!

So entstand die Netzwerk-Pflege24 GmbH & Co. KG im Januar 2009, zunächst ausschließlich ausgerichtet auf die Vermittlung von freiberuflichen Pflegefachkräften, die im Wesentlichen auf die Funktionspflege spezialisiert waren.

FreelanceSecure: Selbstständigkeit einfach gemacht

Durch den zunehmenden Druck der DRV (Deutsche Rentenversicherung) in Verbindung mit einer zum Teil willkürlich erscheinenden Vorgehensweise gegen Freiberufler in der Pflege und gegen Kliniken, überlegten wir dieser Problematik zunächst mit FreelanceSecure, einem „Qualitätsmanagement-Dokumentensystem“, grundlegend begegnen zu können. Dieses System hilft die Kriterien für eine selbständige Tätigkeit für Auftraggeber und Auftragnehmer in die gelebte Praxis umzusetzen.

Letztendlich mussten wir erkennen, dass die beabsichtigte Desinformation und Verunsicherung im Deutschen Krankenhauswesen mehr Fuß fassen konnte, als wir dies zunächst für möglich hielten. Wir mussten schmerzlich erkennen, dass die politische Lobby hinter der DRV die Macht hatte die Planwirtschaft durchzusetzen. Ade freie Marktwirtschaft. Aus diesem Grund haben wir uns entschlossen im Februar 2014 auch die Arbeitnehmerüberlassung für unsere freiberuflichen Pflegefachkräfte und unsere bundesweiten Kunden  anzubieten. Auf dem Weg in eine qualitativ hochwertige Arbeitnehmerüberlassung stellten wir fest, dass dies nicht ein „notgedrungenes“ Ausweichen war, sondern eine anspruchsvolle Herausforderung an unsere soziale Kompetenz und unseren nach wie vor sehr hohen Qualitätsanspruch. Die Arbeitnehmerüberlassung bietet mehr kreative und konstruktive Möglichkeiten, als wir dies vermutet hätten.

Neues Image: bambach.care

2017 wurde aus Netzwerk-Pflege 24 bambach.care: der Außenauftritt passte nicht mehr zu unserem Team und spiegelte nicht das Qualitätsniveau und unseren „Teamspirit“ wider. Diese Tatsache brachte sowohl Wettbewerbsnachteile mit sich, als auch eine wachsende Unzufriedenheit bei unseren internen und externen Mitarbeitern.

Im Team erarbeiteten wir eine neue Markenidentität, die unseren Werten und unserer Art zu arbeiten authentisch entsprach. Durch unsere Homepage und die sozialen Medien möchten wir das was uns ausmacht nach außen darstellen und kommunizieren.

Wir sind überzeugt, dass wir auf einem guten Weg sind und freuen uns über ein Potential vielfältiger Gestaltungsmöglichkeiten.

Sind Sie mit dabei? Wir freuen uns auf Sie!